人事档案管理是人事档案材料的收集、归档、整理、保管、借阅、鉴定、统计、提供利用等集于一体的人事管理活动，人事档案管理是以个人为元素以单位为集体组合起来，记述、反映个人经历、德才表现，以备单位查阅、借阅、调转的有效文件材料。主要为政府部门、各企事业单位等部门在培养、选拔和使用人员的工作活动中作为有力的参考依据；人事档案是管理个人经历、学历、社会关系、思想品德、业务能力、工作状况以及奖励处罚等方面的原始记录。是个人参与社会方方面面活动的记载和个人自然情况的真实反映。
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